Le management interculturel eBook

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Deux entreprises de deux pays différents fusionnent. Une filiale française importe un outil de gestion développé aux Etats-Unis. Des chercheurs travaillent ensemble au sein d'un consortium européen. Avec la mondialisation, les confrontations des cultures dans le milieu professionnel se multiplient, rendant nécessaire une approche interculturelle du management. Cet ouvrage montre comment le management a progressivement pris en compte la diversité des cultures et dresse un panorama des manières concrètes d'organiser leur rencontre dans le monde de l'entreprise qui évolue désormais dans un environnement multiculturel.
INFORMATION
DATE DE PUBLICATION 2019-Sep-04
ISBN 9782130730859
AUTEUR Sylvie Chevrier
TAILLE DU FICHIER 4,83 MB

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Le management interculturel permet de prendre en compte les besoins spécifiques et les spécificités des partenaires, collaborateurs et autres acteurs qui n'ont pas la même culture. Le management interculturel vise donc à proposer les démarches à adopter pour instaurer des pratiques managériales adaptées aux situations interculturelles. La mission principale du manager interculturel ...

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